38.03.02 Менеджмент (Профиль: Организационный менеджмент)

Бакалавриат
38.03.02 Менеджмент
Профиль: Организационный менеджмент
Очно 4 года
Бюджет20 мест
140 проходной балл
Общие места – 13
Особая квота – 2
Целевая квота – 3
Отдельная квота – 2
2 места
95 900 руб. в год

Очно-заочно 5 лет
35 мест
53 000 руб. в год
Занимаемые должности

Директор (генеральный директор, управляющий) предприятия – 40 – 70 тыс. руб.; Финансовый директор (заместитель директора по финансам) – 30 -50 тыс. руб.; Менеджер по персоналу – 20 – 40 тыс. руб.; Менеджер по рекламе 20 – 40 тыс. руб.; Начальник отдела сбыта – 20 – 40 тыс. руб.; Начальник смены, начальник участка – 20 – 35 тыс. руб.; Начальник отдела по организации труда и управления производством – 20 – 35 тыс. руб.; Начальник планово-экономического отдела – 20 – 35 тыс. руб.; Начальник производственного отдела – 20 – 35 тыс. руб.

Вступительные испытания
Необходимые ЕГЭ (после 11 классов)
ЕГЭ Обществознание (мин – 42) / История (мин – 32) / Иностранный язык (мин – 22)
ЕГЭ Математика (профиль) (мин – 27)
ЕГЭ Русский язык (мин – 36)
Внутренние вступительные испытания (после колледжа / техникума / вуза)
ВВИ Основы экономики и управления (мин – 42)
ВВИ Прикладная математика (мин – 27)
ВВИ Русский язык (мин – 36)
Базы практик

МКП “Княгининское ЖКХ”; Администрация Княгининского района Нижегородской области; ПАО “Т плюс”; АО «Сапфир»; ООО «Транс-Сервис»; ООО «АвтоЛюкс»; ООО «Инженерные системы»; ООО «Новые строительные технологии»; ООО «ННПП»; ОАО «Княгининское молоко» (ОАО «КМ»); ОАО «Нива» Лысковский р-он; ЗАО «Лысковский пивоваренный завод»; ООО «Агрофирма Мяском»; ОАО Агрофирма «Земля Сеченовская»; ЗАО “Покровская слобода”

Описание программы

Цель программы «Менеджмент» заключается в подготовке высококвалифицированных специалистов для формирования и обеспечения функционирования системы управления производством в организациях любых форм собственности. Программа бакалавриата по профилю подготовки «Производственный менеджмент» имеет своей целью развитие у студентов личностных качеств, а также формирование общекультурных универсальных (общенаучных, социально-личностных, инструментальных) и профессиональных компетенций в соответствии с современными требованиями работодателей и федерального образовательного стандарта.

Профессиональные дисциплины

Маркетинг; Теория менеджмента; Корпоративный менеджмент; Методы принятия управленческих решений; Управление человеческими ресурсами; Сравнительный менеджмент; Планирование в организации; Организация производства; Учет и анализ; Деловая этика; Планирование и прогнозирование; Исследование систем управления.